Οι επιθέσεις στους εργαζόμενους και η εξυπηρέτηση των
"διαπλεκόμενων" συμφερόντων από την κυβέρνηση συνεχίζονται με αμείωτο
ρυθμό και απολύτως στοχευμένα. Ο δήθεν "αναπτυξιακός" νόμος που
ψηφίστηκε πρόσφατα υπονομεύει πλήρως τις κλαδικές συλλογικές συμβάσεις
εργασίας, ανοίγει τον δρόμο για
"τοπικά σύμφωνα απασχόλησης" με μειωμένους μισθούς και δικαιώματα,
και δίνει το ελεύθερο στο κράτος να επεμβαίνει απροκάλυπτα στη λειτουργία των
σωματείων, μέσα από το ηλεκτρονικό μητρώο και την ηλεκτρονική ψηφοφορία.
Ειδικά στον χώρο μας με τον συγκεκριμένο νόμο ακυρώνεται
κάθε δυνατότητα σύναψης κλαδικής ΣΣΕ, αφού οι περισσότερες επιχειρήσεις του
χώρου μας μπορούν εύκολα να επικαλεστούν «οικονομικές δυσχέρειες», πράγμα που
το έχουμε δει ήδη να συμβαίνει.
Επιπλέον, η κατάργηση του πόθεν έσχες για τους
εκδότες-καναλάρχες προτρέπει σε ξέπλυμα μαύρου χρήματα και νομιμοποιεί κάθε
λαμόγιο που μπορεί πιο εύκολα τώρα να γίνει «εκδότης» για να προωθεί τα
συμφέροντά του και τα συμφέροντα του κόμματος/κυβέρνησης που τον στηρίζει.
Δείγματα γραφής, άλλωστε, έχουμε από πολλούς ιδιοκτήτες συγκροτημάτων ΜΜΕ,
καθώς δεν… γνωρίζουμε το πραγματικό πόθεν έσχες τους.
Εξίσου προκλητικό είναι και το λεγόμενο πρόγραμμα
"ενίσχυσης" των εφημερίδων, από το οποίο αφαιρέθηκαν όλες οι
προϋποθέσεις που είχαν τεθεί αρχικά (π.χ. να μη χρωστάει η επιχείρηση στο
προσωπικό, να έχει ρυθμίσει τα χρέη της κ.λπ.), κάτι που πρακτικά σημαίνει
τζάμπα χρήμα των φορολογουμένων για μπαταξήδες εκδότες! Στο σημείο αυτό,
απαράδεκτη ήταν και η στάση των δημοσιογραφικών Ενώσεων, που έμμεσα
νομιμοποίησαν όλη αυτή την ιστορία, παρότι ξέρουν ότι τα προβλήματα του Τύπου
δεν λύνονται με "επιδότηση" των εργοδοτών.
Συνάδελφοι, περισσότερο από ποτέ είναι επιτακτική η ανάγκη
να ενώσουμε τις δυνάμεις μας, με ένα Ενιαίο Συνδικάτο Τύπου, που να μπορεί να
παλέψει για τα σοβαρότατα θέματα που έχουν προκύψει στον κλάδο μας συνολικά, να
μπορεί να υπερασπιστεί τα βαρύτατα πληττόμενα δικαιώματα των εργαζομένων στον
Τύπο και τα ΜΜΕ, μακριά από τον φιλο-εργοδοτικό υποταγμένο συνδικαλισμό.
Οι επιθέσεις στους εργαζόμενους και η εξυπηρέτηση των
"διαπλεκόμενων" συμφερόντων από την κυβέρνηση συνεχίζονται με αμείωτο
ρυθμό και απολύτως στοχευμένα. Ο δήθεν "αναπτυξιακός" νόμος που
ψηφίστηκε πρόσφατα υπονομεύει πλήρως τις κλαδικές συλλογικές συμβάσεις
εργασίας, ανοίγει τον δρόμο για
"τοπικά σύμφωνα απασχόλησης" με μειωμένους μισθούς και δικαιώματα,
και δίνει το ελεύθερο στο κράτος να επεμβαίνει απροκάλυπτα στη λειτουργία των
σωματείων, μέσα από το ηλεκτρονικό μητρώο και την ηλεκτρονική ψηφοφορία.
Ειδικά στον χώρο μας με τον συγκεκριμένο νόμο ακυρώνεται
κάθε δυνατότητα σύναψης κλαδικής ΣΣΕ, αφού οι περισσότερες επιχειρήσεις του
χώρου μας μπορούν εύκολα να επικαλεστούν «οικονομικές δυσχέρειες», πράγμα που
το έχουμε δει ήδη να συμβαίνει.
Επιπλέον, η κατάργηση του πόθεν έσχες για τους
εκδότες-καναλάρχες προτρέπει σε ξέπλυμα μαύρου χρήματα και νομιμοποιεί κάθε
λαμόγιο που μπορεί πιο εύκολα τώρα να γίνει «εκδότης» για να προωθεί τα
συμφέροντά του και τα συμφέροντα του κόμματος/κυβέρνησης που τον στηρίζει.
Δείγματα γραφής, άλλωστε, έχουμε από πολλούς ιδιοκτήτες συγκροτημάτων ΜΜΕ,
καθώς δεν… γνωρίζουμε το πραγματικό πόθεν έσχες τους.
Εξίσου προκλητικό είναι και το λεγόμενο πρόγραμμα
"ενίσχυσης" των εφημερίδων, από το οποίο αφαιρέθηκαν όλες οι
προϋποθέσεις που είχαν τεθεί αρχικά (π.χ. να μη χρωστάει η επιχείρηση στο
προσωπικό, να έχει ρυθμίσει τα χρέη της κ.λπ.), κάτι που πρακτικά σημαίνει
τζάμπα χρήμα των φορολογουμένων για μπαταξήδες εκδότες! Στο σημείο αυτό,
απαράδεκτη ήταν και η στάση των δημοσιογραφικών Ενώσεων, που έμμεσα
νομιμοποίησαν όλη αυτή την ιστορία, παρότι ξέρουν ότι τα προβλήματα του Τύπου
δεν λύνονται με "επιδότηση" των εργοδοτών.
Συνάδελφοι, περισσότερο από ποτέ είναι επιτακτική η ανάγκη
να ενώσουμε τις δυνάμεις μας, με ένα Ενιαίο Συνδικάτο Τύπου, που να μπορεί να
παλέψει για τα σοβαρότατα θέματα που έχουν προκύψει στον κλάδο μας συνολικά, να
μπορεί να υπερασπιστεί τα βαρύτατα πληττόμενα δικαιώματα των εργαζομένων στον
Τύπο και τα ΜΜΕ, μακριά από τον φιλο-εργοδοτικό υποταγμένο συνδικαλισμό.
Εργάτες Τύπου
30/10/2019
